彼此之间没有太多的利益纠纷

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而毕业之后早早就开始创业的人，内上被大厂接纳的可能性较小，他们更多会以管理者身份去另一家创业公司，重新开始。“创业经历在面试过程中绝不是加分项，名爵而是减分项。

一个有着腾讯大厂多年管理经验和创业经验的人，新增型在市场上往往不缺工作机会，新增型只不过要看他是否愿意放下身段去做，从创业公司CEO到某大公司技术经理或高级开发，这种落差不是每个人都能接受。

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但这不是恐怖片，天窗而是喜剧片。挂牌时间超过三个月，版车既没有成交也没有融资的企业，读懂君称之为“僵尸股”。

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(责任编辑：田平秋月)